夫妻之间相处是有秘诀的,相处的好夫妻就能白头到老,婚姻关系不和谐那么就有可能走向离婚。今天花镇小编为大家准备了心灵鸡汤,大家都来学一学这些 夫妻相处之道 吧:
(夫妻相处之道--心灵鸡汤)
有的人老是抱怨找不好人,一两次不要紧,多了就有问题了,首先你要检讨自己本身有没有问题,如果没有,那你就要审视一下自己的眼光了,为什么每次坏人总被你碰到?
古人说相敬如宾。这一点在新婚时是可以做到的,越到后来越要注意,万不可越到后来越看对方的缺点。当众人面前,尤其要注意互相敬重。
夫妻之间,总得相互谅解。倘若有错处,就宽容大度加以原谅。
夫妻生活中最可贵的莫过于真诚、信任和体贴。
婚姻生活者,半睁眼半闭眼地生活也,天下没有十全十美的男女,如果眼睛睁得太久,或用照妖镜照得太久,恐怕连上帝身上都能挑出毛病。
迁就、容忍、屈服、接纳、适应、宽恕、谅解、妥协、韧力、认命,婚姻爱情可训练出。
不可拿什么比自己的配偶更好的异性人与自己的配偶比较。
所有幸福的夫妻,他们都懂得生活的意义,他们明白婚姻就像歌里唱的那样:你一起慢慢变老,直到我们老得哪儿也去不了,你还依然把我当成手心里的宝。
人都有缺点,也都有长处。多看对方优点和长处,并潜心去学习,彼此互补短长,感情也会愈加巩固。
与所爱的人长期相处的秘诀是:放弃改变对象的念头。
维持夫妻间的好感,双方都应当俯就对方一些,切不可各人都保守自己的个性和爱好。
世界上最珍贵的东西都是免费的,空气是免费的,清风明月是免费的,爱情也是免费的,但我们就是不容易珍惜这些免费的东西。
彼此中间不要说一句谎言,不要用一点诈术,不要作一件欺骗对方的事。如果不谨慎说了一句谎言,或作了一件不诚实的事,应当急速向对方承认,切不可再说谎遮掩。彼此中间要建立极好的信用。这样能免去二人中间许多的祸患罪恶和危险。
夫妻间平等相待,是制造幸福家庭的基础。在一个家庭里,无论男尊女卑,还是女尊男卑都不可能有夫妻关系的和谐与美满。
夫妻好比同一把琴弦上的弦,他们在同一旋律中和谐地颤动,但彼此又都是独立的。
男人在最失意的时候是最容易 出轨 的,因为在这个时候他非常的迷惘,他非常需要一个坚定地能支持他、帮助他的女人出现,这个女人他爱不爱不重要,关键是这个女人能认可他的价值。
很多女人常用刀子嘴豆腐心来为自己的出口伤人开脱,我看过不知道多少女人就是因为这张刀子嘴,而导致夫妻感情出问题,刀子嘴说出伤人的话,说得多了,你的心再豆腐也是弥补不了的。
信任是 婚姻关系 中两个人所共享的最重要特质也是建立愉快的、成长的关系所不可短缺的
为了爱情的继续,婚姻的美满,妻子固要取悦丈夫,丈夫也要取悦妻子,至于如何取悦,乃是一种高级的艺术。
生活中遇到不痛快的事,双方要互相体贴、温存、安慰,万不可互相指责、埋怨、伤了感情。
人都有缺点,也都有长处。多看对方优点和长处,并潜心去学习,彼此互补短长,感情也会愈加巩固。
家庭生活中,难免有不同意见和争执。这时,要懂得让步。非原则性问题,应互相谦让。
维持夫妻间的好感,双方都应当俯就对方一些,切不可各人都保守自己的个性和爱好。
在幸福的婚姻中,每个人应尊重对方的趣味与爱好。以为两个人可有同样的思想,同样的判断,同样的欲愿,是最荒唐的念头。
最理想的夫妻关系是,亲密而带适当疏离,坦诚中保留部分稳秘,即可两情缱锩,又有个人天地。
与所爱的人长期相处的秘诀是:放弃改变对象的念头。
男人在 婚姻 的过程当中,通过他对于犯错的三种不同的认识,可以体现出他对于这个女人到底是一种什么样的感情。第一,刚刚有了出轨的念头,马上戛然而止,那说明这个男人是爱这个女人的。第二,当这个男人已经出轨,事实认定了,他还想回来,他对这个女人叫留恋。第三,在外面碰了壁了,事实发生了,被对方甩了,这个时候才想到你。这不叫爱也不叫留恋,而是回家。
妻子如果一方面要把丈夫紧紧抱到怀里,一方面又要他出人头地,天下根本没有这种便宜的事。
信任是婚姻关系中两个人所共享的最重要特质也是建立愉快的、成长的关系所不可短缺的。
明智的夫妇都力求使对方保持自然状态。既然你选择对方,就应该让对方保持自己的个性,发挥自己的特长。
最理想的夫妻关系是,亲密而带适当疏离,坦诚中保留部分稳秘,即可两情缱锩,又有个人天地。
生活中遇到不痛快的事,双方要互相体贴、温存、安慰,万不可互相指责、埋怨、伤了感情。
为了爱情的继续,婚姻的美满,妻子固要取悦丈夫,丈夫也要取悦妻子,至于如何取悦,乃是一种高级的艺术。
(免责声明:本文来源于网络,仅供学习参考,不涉及商业盈利目的。如有m6米乐网页版的版权问题,请联系本站管理员予以更改或删除。谢谢合作!)
情感问题免费分析
获导师一对一咨询
花镇优课小程序
\/信扫一扫
随时随地解锁更多情感秘籍
快速访问花镇优课小程序
© 2016 huazhen,inc. all rights reserved. 花镇用户协议
咨询热线: 400-0173-520 广州鹊哥数字健康管理有限公司